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人事管理咨询：服务质量主管的绩效考核指标说明表.doc
服务质量主管的考核指标主要包括工作业绩、工作态度、工作能力三个部分，其权重设置分别为：工作业绩占70%，工作态度占15%，工作能力占15%，如下表所示：
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中华大典 文学典 先秦两汉文学分典 二_12739487_南京市：凤凰出版社_2008.12_《中华大典》工作委员会，《中华大典》编纂委员会编纂_Pg1100.uvz等
/中华大典 文学典 先秦两汉文学分典 四_12739485_南京市：凤凰出版社_2008.12_《中华大典》工作委员会，《中华大典》编纂委员会编纂_Pg766.uvz
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